破产不停产,500余职工无一下岗


来源: 发布日期:2018-12-27 11:46:56 阅读:10754

 破产不停产,500余职工无一下岗  

昨天的新闻发布会,法院带来盘活31.66亿元资产的好消息  

 

 刊登于《诸暨日报》2017122702

■记者 楼婷 通讯员 杨敏儿

  雅迪?#23435;?#26366;是我市大型骨干型民营规模企业,由于市场不景气,企业经营效益下降。今年14日,因无法清偿到期债务,雅迪?#23435;?#21521;法院申请破产,同年419日,绍兴中院依法裁定受理。

  据了解,雅迪?#23435;?#31995;诸暨本地大型的氨纶企业,其具?#24515;?#20135;两万吨的氨纶项目审批?#20013;?#20197;及完整的配套消防、环保、电力等审批?#20013;?#22914;整个生产项目因企业破产而不能保留,这对诸暨本地的氨纶产业将是一个巨大的打击。同?#20445;?#38597;迪?#23435;?#22914;果停产,工厂机器设备内大量昂贵的原辅材?#36758;?#25253;废,长时间停工对机器设备会造成损害,债务人多年培养出来的核心技术人才?#19981;?#27969;失,500余名职工将面对失业困?#22330;?#26368;终,法院批准雅迪?#23435;?#22312;不停产的状态下,完成资产的处置与交付。

  今年6月开始,我市法院与政府职能部门、管理人经过多次会议讨论,最终?#33539;?#20102;雅迪?#23435;?#20844;司的拍卖方案。91日,诸暨清荣新材料有限公司以2.143亿元的价格拍得雅迪?#23435;?#20844;司所有资产。1010日,法院出具裁定确认雅迪?#23435;?#20844;司的拍卖资产归买受人诸暨清荣新材料有限公司所有。

  在资产拍卖中,法院还对职工处置予以明确,要求买受人应当以不低于原工资待遇的条件接受雅迪?#23435;?#25152;有的在岗员工(雅迪?#23435;?#21592;工不愿意签订劳动合同的除外),并在拍卖成交裁定送达之日起30日内签订《劳动合同》,劳动合同期限不得低于三年。

  很快,买受人清荣公司完成了与雅迪?#23435;?#20840;体员工的劳动合同签订工作。成功?#19994;?#25509;盘人使得公司留住了大量核心技术人才,500余名职工的1081万余元职工债权得到100%清偿,新引进的战略投?#25910;?#23558;继续?#24230;?#25968;亿元?#24335;?#36827;行产业结构升级。

  法院工作人员表示,这次的破产程序,既最大限度保护了广大债权人和职工利益,确保了社会稳定,“同?#20445;?#20063;保护了金融债权,有助于我市营造良好的金融生态环境”。

  这是昨天下午,记者在诸暨市人民法院召开的新闻发布会上了解到的情况。会上,法院通报了2012-20187年来的破产审判情况。其中,20128月起至201811月,诸暨市人民法院共受理破产案件108件,经过破产审判累计盘活资产31.66亿元,妥善安置职工2365人。而这受人关注的、雅迪?#23435;?#30340;破产案件也终于有了一个圆满的结果。

 

 

 





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